MÉTHODE D’ACCÈS : À la demande

TYPE DE SERVICE : Série d’entretiens en ligne avec un coach spécialisé

DESCRIPTION

Le coach, en plus de fournir des consultations détaillées pour illustrer les objectifs, la structure et les utilisations potentielles de l’outil d’auto-évaluation, peut également conseiller sur les questions relatives à la formation aux compétences pédagogiques, que ce soit pour des individus ou des groupes de travail.

Le coach peut proposer des consultations ciblées pour analyser les résultats du questionnaire. Les réflexions et commentaires seront recueillis, un retour d’information sera fourni et des questions seront posées afin de mieux comprendre certains aspects, de mieux identifier les besoins de formation et de les hiérarchiser.

Ainsi, ultérieurement, lors d’un ou plusieurs entretiens (à distance), le coach pourra aider à définir les besoins de formation et à choisir un programme de formation adapté. Dans le cas d’un groupe, et donc si le contact se fait avec le coordinateur/responsable du service, les entretiens avec le coach visent à dresser un portrait du service (contexte/territoire, historique du service et du groupe de travail, composition, etc.) afin d’identifier ses points forts et ses points faibles.

Enfin, le coach pourra proposer un ou deux programmes de formation adaptés aux besoins identifiés, en s’appuyant sur le contenu et les méthodologies des différents programmes proposés par l’auto-évaluation.